[민족의학신문=김춘호 기자] 건보공단이 올해 신규직원 및 청년인턴 등 1700여명을 모집한다.
국민건강보험공단(이사장 김용익)은 보장성강화 및 치매국가책임제 시행 등 미래 보건의료 환경변화에 효과적으로 대응하고, 청년 고용확대를 통한 양질의 일자리 창출로 공공기관으로서의 사회적 책임을 다하기 위하여 올해 1700여명의 신규직원 등을 대규모로 채용할 계획이라고 12일 밝혔다.
채용분야별 선발인원은 건강보험 및 노인장기요양보험 고유사업을 안정적으로 수행하기 위한 신규직원 1000여명과 청년인턴사원 700여명이다.
신입직원의 채용일정은 상․하반기 2회에 걸쳐 3월․9월에 예정이며, 청년인턴사원은 2월중에 공단 홈페이지 채용 게시판 등을 통하여 각각 채용공고를 게시할 예정이다.
공단은 지난해에도 대규모 채용을 했으며, 정규직 채용 1363명(신규직원 1350명·연구직 및 별정직 13명) 및 기간제 근로자 50명을 정규직으로 전환했다. 또 청년인턴사원 830명 포함하면 채용인원은 총 2243명에 이른다.
신규직원 채용은 전 과정(서류전형ㆍ필기시험ㆍ면접심사)을 직무능력 중심의 블라인드 방식으로, 청년인턴 등의 채용은 서류전형과 면접심사에 의한 역량평가 중심으로 각각 선발할 예정이다.
건보공단 관계자는 “앞으로도 지원자들이 공정한 경쟁으로 맘껏 실력을 발휘할 수 있도록 블라인드 방식의 채용업무를 안정적으로 운영하는 한편, 청년일자리 창출을 위한 국정과제를 성실히 수행하고 공공기관으로서의 사회적 책임경영 실현을 위해 최선을 다할 것“이라고 밝혔다.